廣源項目黨員輪訓和民主評議黨員總結
廣源項目黨員輪訓暨民主評議黨員工作總結
根據公司《關于印發(fā)的通知》精神,為進一步加強對黨員的教育管理和監(jiān)督,切實解決黨員隊伍在理想信念、思想作風、工作作風等方面存在的問題,促進黨員隊伍整體素質不斷提高,結合中央經濟工作會議和股份公司201*年工作會議精神以及集團公司第二次黨代會、201*年“四會”、公司“三會”精神的主要內容,公司廣源項目開展了黨員輪訓活動并于10月30日召開黨員民主評議總結會,F將開展評議活動情況總結如下:
一、統(tǒng)籌安排,精心組織實施,為評議工作的順利進行奠定思想基礎
《關于印發(fā)的通知》下發(fā)后,黨委書記牟德明同志高度重視,迅速召開了黨委工作會,組織黨委成員學習了《二公司黨委黨員輪訓暨民主評議黨員工作實施細則》,廣源項目黨委全體成員對近期做好黨員民主評議活動進行了研究部署。通過學習,黨委一班人一致認為,一年一度的黨員民主評議活動很有必要,對于加強和改進黨的工作,保持共產黨員先進性,增強黨組織的凝聚力和向心力,樹立黨員隊伍整體形象,充分發(fā)揮廣大黨員的模范帶頭作用,圓滿完成各項工作任務具有特別重要的意義。特別是以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主要內容,更有利于黨員干部進一步學習,干好本職工作,推動項目黨建工作健康發(fā)展。隨后召開了廣源項目部全體黨員大會,動員部署201*年黨員輪訓暨民主評議工作。會上組織黨員認真學習了新《黨章》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等內容,要求每個黨員要緊密結合落實實踐科學發(fā)展觀的深入開展,緊密聯系工作和思想實際,認真進行自我剖析、自我反省,查找自身在學習、思想、工作、作風和發(fā)揮先鋒模范作用以及不適應科學發(fā)展等方面存在的問題。通過學習動員,統(tǒng)一了思想,提高了認識,增強了搞好民主評議的自覺性和主動性,使每個黨員更加明確權利、義務和保持黨員先進性的要求,增強了責任感、使命感、黨性觀念和先進模范意識,提高了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性。由于廣源項目黨委領導和全體黨員高度重視,安排部署周密,學習動員扎實,從而為搞好民主評議工作打下了堅實的基礎。
二、突出重點,注重評議效果,達到評議的預期目的
10月30日,廣源項目利用半天時間集中開展了黨員民主評議,評議工作廣泛吸納非黨人士參加,參加會議16人,其中黨員12人,非黨人士和群眾4人。全體黨員本著實事求是,客觀公正的態(tài)度認真開展自評和評議。項目書記牟德明同志帶頭發(fā)言,他結合當前國家形勢和集團、公司發(fā)展情況,從工作實際和思想實際出發(fā),認真查找了自身存在的問題,對今后如何做好本職工作談了具體想法,并對如何加強和改進工作,不斷加強黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用提出了看法。項目副書記王金祥同志從項目建設、人才培養(yǎng)工作及個人工作作風、思想實際等方面,認真分析了存在的問題,并提出了今后工作目標。整個民主評議黨員活動中,始終抓住民主評議這個中心環(huán)節(jié)。一是認真做好自查。每名黨員都根據一年的思想工作實際,重點查找自身在學習發(fā)展、理想信念、理論學習、宗旨信念、組織生活上及履行崗位職責等方面存在的突出問題,并寫出自查材料;二是認真開展批評與自我批評。民主評議過程中,全體黨員暢所欲言,大膽開展批評與自我批評,每位黨員都深刻剖析了自身黨性觀念、工作作風、思想作風及影響和制約科學發(fā)展等方面存在的問題,做到了自我評議只講缺點和不足,不講優(yōu)點和成績,批評同志實事求是,客觀公正,坦誠相見。克服了以往你好我好大家都好、一團和氣的形式主義作風,既指出問題,又提出希望和要求,使每一位黨員看到了自身存在的問題和不足,受到了深刻教育和啟發(fā),融洽了黨員與黨員、領導干部與普通黨員、黨員與群眾之間的關系,增進了同志、上下級之間的了解,激發(fā)了黨員奮發(fā)向上的工作熱情,增強了黨委的凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是廣開言路,積極發(fā)揮黨外人士的監(jiān)督作用。在評議工作中充分征求聽取非黨人士對每個黨員特別是領導同志的意見和建議,把群眾的意見也反映到評議工作中來,增強了評議中的廣泛性和針對性;四是認真進行評優(yōu)樹先。全體黨員本著實事求是、認真負責的態(tài)度,對每一位黨員進行認真評議投票。經民主評議,投票表決,12名黨員均為合格等次,其中推薦賈偉、周仕孝兩位同志為廣源項目201*年度優(yōu)秀共產黨員。三、加強教育,明確整改方向,不斷提高黨員思想素質
在評議過程中,廣源項目自始至終堅持深入查找問題與制定整改措施相結合,整改措施與促進人事人才工作相結合的辦法,每個黨員都能深刻反思,從思想深處查找問題,對查找出的問題制定了相應的整改措施。特別是對影響和制約科學發(fā)展的問題,要堅決改正。通過民主評議,全體黨員查找出了自身存在的突出問題,明確了今后努力的方向,增強了共產主義理想信念,凈化了黨員的思想境界,宗旨意識、責任意識和大局意識明顯增強,黨組織的威信不斷提高。大家一致表示,要不斷加強黨性鍛煉,始終堅持全心全意為人民服務的宗旨,真正做到群眾利益高于一切,正確運用好人民賦予的權力,始終保持共產黨員的先進性,立足本職、聯系實際,埋頭苦干,奮發(fā)進取,自覺地踐行“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發(fā)展觀,學習中央經濟工作會議和股份公司201*年工作會議精神以及集團公司第二次黨代會、201*年“四會”,公司“三會”精神,干好本職工作,緊跟時代發(fā)展步伐,解放思想,與時俱進,把共產黨員的先進性在各項工作中充分體現出來。
回顧整個黨員民主評議過程,雖然取得了一定成效,但我們也清醒的看到,在我們的黨建工作和黨員隊伍中還存在一些不足:一是個別黨員還存在老好人思想,對評議活動還有畏難情緒。二是部分黨員的政治理論素養(yǎng)還需提高,綜合分析問題能力和解決實際問題的能力需要加強。
三是部分同志有急噪情緒,處理問題不夠靈活。四是黨員領導干部和群眾聯系方面還需加強。
針對這些問題,在今后的工作中,我們將不斷加強黨建工作,加強對黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨委的戰(zhàn)斗堡壘作用,積極倡導中國特色社會主義理念和以人為本的理念。督促黨員帶頭踐行社會主義核心價值體系,爭做團結合作,維護和諧的表率。提高敬業(yè)意識和服務意識,加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,自覺抵制腐朽思想和燈紅酒綠的侵蝕,不斷提高黨員隊伍的整體素質,為我公司及集團公司發(fā)展做出貢獻。
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中鐵二十局集團第二工程有限公司廣源項目
廣源項目201*年度黨建、團建工作總結
一、黨建工作
中共中鐵二十局集團第二工程有限公司廣源項目委員會(以下簡稱廣源項目黨工委)在集團公司黨委的正確指導下,在二公司黨委領導班子的帶領下,全體黨員團結一致、共同努力,緊緊圍繞公司核心業(yè)務,開拓創(chuàng)新、銳意進取,為公司發(fā)展提供了堅強有力的思想保證、強大的精神動力和智力支持。廣源項目黨工委結合人力資源服務工作的實際,注重政治學習與黨性教育,不斷推進黨員隊伍的思想、組織、作風建設,較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,鞏固和發(fā)展了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果,有力地推動了公司各項工作任務的順利完成。
現將黨建工作各方面情況總結如下:(一)黨組織機構建設
廣源項目黨工委管理正式黨員、預備黨員共計12人,經上級黨組織審批,項目于201*年8月成立中共中鐵二十局集團第二工程有限公司廣源項目委員會,并于201*年8月確定黨工委成員設置及分工。在201*年12月召開黨員會議發(fā)展首批入黨積極分子共計3人。為更好對黨員進行教育及管理,黨工委依據黨員數量成立了黨員第一小組、第二小組,由專人負責黨費收繳、
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黨員聯系、黨員活動開展、黨員發(fā)展,以及預備黨員的轉正、黨員組織關系轉入轉出等工作,并采取多種形式加強與黨員同志之間的交流,如在QQ群開辟黨員管理專欄,及時發(fā)布、更新信息,積極組織黨員活動等,得到了黨員們的一致好評,并增強了黨員同志的凝聚力和黨組織的戰(zhàn)斗力。1、以人為本,加強思想政治建設。
廣源項目黨工委堅持以人為本,樹立尊重人、理解人、關心人、幫助人的工作理念,掌握員工的思想動態(tài),關心員工的工作、生活和成長進步,注重人文關懷和心理疏導,及時化解矛盾,理順情緒,凝聚人心,增強思想政治工作的針對性和實效性。把學習實踐科學發(fā)展觀和工程施工實際情況相結合溶入黨建工作中,加強領導,確定重點,進一步建立健全黨建工作的組織體系和運作機制,確保了黨建工作的有效開展。并認真組織開展扶貧幫困,夏季防高溫、冬季保溫暖,加強勞動保護等活動。上場之初就為廣大職工購買被褥63套,購買臉盆、暖壺各60個,夏季為每一位職工購買防暑降溫藥品,冬季又聯系生產廠家購置冬被41套。由于天氣降溫幅度較大,10月份安裝鍋爐供暖,每個宿舍和辦公室都安裝暖氣,并為每天上工地的技術員購買棉大衣、帽子和手套。廣源項目于7月份安裝了10M高速寬帶網絡,為廣大黨員和職工利用互聯網交流、學習提供了便利條件。
2、學習實踐科學發(fā)展觀,增強組織建設。
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在集團、公司黨委的領導下廣源項目黨工委開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,按照“全覆蓋、多渠道、求實效”的要求,做到“悉心謀劃、全心投入、精心組織”,多次召開學習討論會議,全體黨員均以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情,積極參加學習實踐活動。同時,廣源項目黨工委通過QQ群交流、觀看學習錄像等多種形式,宣傳學習實踐活動的重大意義,為學習實踐活動的開展營造良好氛圍,打好扎實的思想基礎。黨員隊伍整體素質得到進一步提高,員工的學習熱情和積極性得到進一步激發(fā)。在抓好科學發(fā)展學習實踐活動的基礎上,繼續(xù)積極開展創(chuàng)建學習型企業(yè)活動。
3、領導以身作則,積極開展黨風廉政建設。
廣源項目黨工委領導以身作則,廉潔自律,帶領全體員工積極開展黨風廉政建設。健全了以黨工委書記“一把手”負總責,黨委副書記、主管領導、黨委成員分工負責,部室負責人具體抓的黨建工作領導體系,形成了統(tǒng)一領導,上下聯動的黨建工作格局,努力提高全體員工的綜合素質,樹立廣源項目新形象。在黨員干部中開展“重品行、講操守、強業(yè)務、提效率、轉作風”專題教育活動,增強全體員工的服務意識、優(yōu)化作風建設,凝聚全體員工的思想、行動和力量。
(二)、黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況
廣源項目黨工委堅持開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,使全體員工在
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思想上樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的牢固信念,在工作中形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍,積極進取、勤奮工作、求真務實、開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻,緊緊圍繞全公司的中心和重心工作,在項目部形成“黨工委一面旗,黨員一盞燈”的良好局面。
1、抓服務質量,提高黨員素質。
嚴格按制度要求召開黨員領導干部民主生活會、組織生活會等黨內正;顒樱扇∪珕T參,通過監(jiān)督考核、問卷調查、民主評議、民主測評等活動,狠抓服務質量。同時,抓好黨員干部的學習教育活動,按照“提高黨員素質、加強基層組織、促進各項工作”的目標要求,使各項工作都取得了長足的發(fā)展,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進一步發(fā)揮。
2、增工作效率,促進組織優(yōu)化。
廣源項目黨工委在抓員工思想政治工作的同時,想辦法提高工作效率,優(yōu)化工作流程。號召全體員工加強業(yè)務學習,增強工作效率。
3、加強宣傳報道工作。
按照公司的要求,積極做好宣傳工作,將施工動態(tài)及工地典型事跡、項目大事進行宣傳報道,從上場到201*年12月12日,在集團公司發(fā)表文章18篇,二公司網站發(fā)表文章26篇。同時注重對內宣傳,及時把集團公司、公司的通知精神傳達到每一位職工。
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(三)、黨員教育與管理情況1、采取靈活形式,豐富學習內容。
廣源項目黨工委在組織黨員進行深入學習科學發(fā)展觀實踐活動中,按要求組織全體黨員學習。針對施工企業(yè)的實際,黨員人多、流動性強等特點,廣源項目黨工委認真進行研究分析,要求廣大黨員以自學為主,黨員們在學習中結合自身特點,采取了觀看專題輔導DVD、提交學習體會、網上研討交流、集體學習等多種學習形式。每一種學習形式都通過黨組織階段報告來檢驗是否學有所成,學有所獲,自學保證每一名黨員受教育都有所收獲,集中學習保證組織整體能力有所提高。
2、注重溝通交流,加強黨員團結。
公司網站有學習實踐科學發(fā)展觀活動、黨員交流專欄,廣源項目黨工委號召全體黨員經常查看公司網站更新,用電話、短信、郵件的形式進行交流,了解黨員學習實踐活動的情況。聯絡、聯系黨員參加專題組織生活會,討論交流學習體會;參加黨工委統(tǒng)一組織的專題報告會,積極投入黨工委組織的各項活動。
3、積極開展多種活動,增強組織凝聚力。
為進一步加強廣源項目黨工委和黨員隊伍建設,不斷提高黨員深入學習實踐科學發(fā)展觀活動重要思想,增強黨委和黨員同志的戰(zhàn)斗力和凝聚力,廣源項目黨工委多次組織集體活動。此外,組織開展扶弱濟困、文體娛樂、環(huán)境保潔等方面服務活動。
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(四)、工作改進之處和201*年工作目標
廣源項目黨工委在公司黨委的正確指導下,較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在新形勢下,為進一步加強黨委和黨員的凝聚力與戰(zhàn)斗力,提出以下改進措施和目標:
1、繼續(xù)加強對黨員的指導和引導,加強黨組織的凝聚力。2、加強溝通與交流,增強對黨員的教育和管理能力。3、開展更多的黨建工作交流研討會議,豐富黨員員管理的經驗,提高黨組織的核心戰(zhàn)斗力和先鋒、堡壘作用。
在新形勢下,廣源項目黨工委要繼續(xù)堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發(fā)展觀、建設有中國特色社會主義理論為指導,堅持黨的“一個中心、兩個基本點”的根基路線,緊緊環(huán)繞公司核心和重點業(yè)務來加強企業(yè)的黨建工作,堅持從政治、思想、組織和作風上全面增強黨的建設,充實發(fā)揮黨委和黨員的先鋒帶頭作用,促進企業(yè)的物質文明和精神文明發(fā)展,解放思想、腳踏實地、開拓進取,抓住有利機遇,按照科學發(fā)展觀的要求,使廣源項目的黨建工作在改變中順應,在改良中增強,在擔任中立異,將黨建工作提高到新水平、新高度。
廣源項目黨工委
二一年十二月十四日
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二、團建工作
共青團中鐵二十局集團第二工程有限公司廣源項目團支部(以下簡稱廣源項目團支部)是一個銳意創(chuàng)新、團結協作、紀律嚴明的優(yōu)秀團組織,共有團干部3名,團員17名。從學歷看,大學本科文化程度的9人,大專文化程度的7人,中專文化程度4人。廣源項目團支部是一支具有戰(zhàn)斗力、凝聚力、朝氣蓬勃的青年組織。上場以來在廣源項目黨工委的直接領導下開展了各類豐富多彩、扶貧幫困、文化娛樂、熱愛集體等有利身心健康的活動,出色地完成了上級團委交給的各項工作任務。
(一)更新觀念,找準團建設定位。
共青團是黨領導的先進青年的群眾組織,是團結教育青年的堅強核心。堅持“黨建帶團建”,能夠使共青團組織的先進性在新的歷史條件下得到更充分的體現,能夠使青年的作用在新的歷史時期得到更充分的發(fā)揮。廣源項目團支部堅持把團建工作作為新時期加強團的組織建設的重要措施,通過建立“黨建帶團建”工作聯席會議和工作例會制度,做到及時請示匯報,積極爭取項目黨工委支持,結合黨建工作安排團建工作,有利地推動了黨團基層建設。促進黨團工作的有效銜接,使團員成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要來源。201*年上場以來,團支部推薦黨員2名。同時,我們堅持以“服務青年”統(tǒng)攬團支部工作全局,把“黨號召我們做什么,團員青年需要我們做什么,我們自己能做什么”
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三者有機結合起來,努力尋求突破口,增強團組織的凝聚力和影響力,有效的促進了團支部建設與團員自身發(fā)展的有機結合。
(二)多措并舉,加強團組織建設。
1、規(guī)范管理,確保團建工作正常運轉。為進一步加強團干部培訓和團員隊伍建設,充分利用現有資源,創(chuàng)造條件,采取多種形式,發(fā)揮優(yōu)秀團員的作用,動員和鼓勵團員青年向黨組織靠攏。我們加強了團務工作規(guī)范化、制度化管理,設立了團支部專項檔案,對團支部工作各開展階段進行詳細記載、備案。
2、營造氛圍,提高團隊伍的整體素質。廣源項目團支部始終把在團員青年中掀起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮和樹立落實科學發(fā)展觀作為首要的政治任務,抓緊抓實,并不斷把貫徹學習引向深入。團支部除組織團員積極參加集中學習、輔導外,還專門組織團員廣泛開展了“學習十七大,創(chuàng)造新業(yè)績”主題活動,以理想信念教育為核心,堅持不懈地用“三個代表”重要思想和科學的發(fā)展觀教育武裝青年,努力構筑當代青年的強大精神支柱。
3、架好橋梁,提高團組織的凝聚力。廣源項目團支部充分發(fā)揮了黨工委聯系青年團員的橋梁紐帶作用,定期召開團員民主生活會,傳達上級團組織的會議精神,廣泛征詢團員意見,充分調動團員青年的積極性。同時,也從工作、生活和學習等方面適時的進行廣泛交流,維護了團員的合法權益
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(三)寓教于樂,增強團組織活力。
為了展示團員的青春風采,豐富團員生活,團支部有計劃的開展了一些“寓教于樂”主題活動
。組織團員青年開展體育、文化娛樂等活動。組織了一支項目部青年男子籃球隊,與兄弟單位多次開展籃球友誼賽.在9月份,組織項目部與施工隊開展歡慶中秋友誼籃球賽。這些文體活動使團員青年陶冶了情操,豐富了業(yè)余活動,強健了體魄,增強了他們的集體歸屬感。
二、改進之處和201*年工作目標(一)自身定位要明晰。
團組織是黨的工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是落實學習實踐科學發(fā)展觀的組織者、推動者和實踐者。共青團組織是黨的得力助手,代表著廣大群眾的根本利益。只有充分發(fā)揮共青團組織作用,才能進一步增強黨的工作的影響力和滲透力,在黨和干部群眾之間架起聯系和溝通的橋梁,做到有群眾的地方就有黨的工作,從而進一步鞏固黨的執(zhí)政地位和群眾基礎。
(二)團員隊伍建設需加強。
團員隊伍建設是團的基層組織建設的重要內容,利用多種形式加強對團干部的經常性教育。廣源項目基層團干部要牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,牢固樹立服務大局、服務青年的意識,切實改進工作作風和工作方式,把團員贊成不贊成、滿意
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不滿意作為衡量工作成效的重要標準。重點幫助有困難的團員解決學習、工作、生活中的實際問題。要在黨組織的領導下,建立健全基層團干部選拔配備機制,真正把政治素質高、能力強、有潛力的年輕干部選拔到團的工作崗位上來。
(三)整合各項資源,全面提高團支部的工作水平充分發(fā)揮基層團組織的主動性、創(chuàng)造性;鶎訄F組織要把組織建設放在重要位置,充分發(fā)揮首創(chuàng)精神,主動適應新形勢、新任務,把加強團的建設與開展團的活動緊密結合起來,注重發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢和品牌效應,使團的建設與團的活動真正做到相互促進,共同發(fā)展。要進一步加強與有關部門的合作,廣泛吸納整合社會資源,加強基層團組織之間的橫向聯系全面提高團支部工作水平。
廣源項目團支部二一年十二月十四日
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